近年來，長豐縣崗集鎮聚焦非公黨建提質增效，以“四措并舉”構建黨建引領、服務發展、共治共享的工作格局，為轄區非公經濟高質量發展注入紅色動能。

精準選培管，建強非公黨建骨干隊伍。優選力量，整合資源建隊伍。堅持“內外聯動”配備原則，精選崗集鎮內經發辦、應急辦等部門精英骨干，聯合供水局、供電局等外部專業力量，組建27人黨建指導員隊伍，創新“店小二”模式，建立走訪服務機制，為非公黨建提質增效注入多元動能。多元培育，豐富形式提能力。鎮黨委將中央八項規定精神融入課程，通過專題解讀、案例剖析強化紀律意識；定期召開經驗交流會與季度推進會，全方位提升隊伍專業能力與服務意識。量化管理，津貼激勵促擔當。推行黨建指導員考核制度，根據工作積極性、包聯企業黨組織覆蓋率、為企解決困難數等綜合考量，表現優秀稱職者發放指導員津貼補助，激勵隊伍擔當作為。

夯實組織基礎，提升非公黨建覆蓋質效。全面摸排，夯實數據基礎。鎮非公黨建指導站針對轄區300余家非公企業開展全覆蓋排查，厘清企業經營狀況、黨員分布等基礎信息，同時入企開展安全生產、政策宣傳等領域“思政微課”200余場，惠及6000余人。優化架構，健全聯動機制。構建“鎮黨委統籌—非公黨建指導站牽頭—企業支部落實”三級聯動責任機制，創新“村居+企業”黨建聯動，19個村居和42家企業面對面交流，促進黨建資源雙向賦能、提升組織活力。強化陣地，完善矩陣建設。幫助42家企業黨支部完善陣地建設，建成2處“紅色驛站”，15個友好商家，4處共享廁所；2025年新組建企業黨支部9家，極大提升黨組織覆蓋率，逐步完善黨組織陣地矩陣。

打造特色品牌，釋放非公黨建引領效能。紅鏈賦能，激活特色品牌。以黨建鏈激活產業鏈，建立產業鏈企業臺賬，培育萬安“紅色生產線”、固力發“黨建+安全”等5個特色黨建品牌，通過組織聯建實現企業資源共享，助力產業協同發展。先鋒破題，攻克技術難關。新興領域萬運力通企業依托黨員先鋒崗，發揮黨員先鋒模范作用，聚焦企業技術難題，累計攻克技術難關26個，其中萬運力通黨員團隊研發的TMS系統，成為車企核心供應鏈支撐技術。強基聚能，強化融合質效。聚焦企業黨員隊伍建設，分層分類開展培訓：邀請黨校老師給企業全體黨員、發展對象、入黨積極分子開展學習培訓，針對新成立企業黨支部書記開展任職培訓，精準賦能強建隊伍。

聚焦民生服務，推動非公黨建共治共享。暖新服務，解決群體需求。開展暖“新”服務行動，建設22個騎手友好小區，聯合9家商戶提供便民服務；繪制友好小區地圖，標注高德地圖城市共享廁所位置4處，打造大貨車司機之家，切實解決新就業群體需求。融治參與，織密治理網絡。發展10余名新就業群體成為“流動網格員”，協助收集社情民意、化解基層矛盾，推動新就業群體融入基層治理體系，形成“黨建引領、群體參與”的治理格局。村企聯建，助推共富發展。推進村企聯建項目，建成青峰嶺田園綜合體等1.5萬畝示范基地，帶動農戶戶均年增收1.2萬元，實現集體經濟分紅66萬元，以非公黨建力量助力城鄉融合、共同富裕。（撰稿人：孟瑩瑩；審核人：周永峰）