近年來，長豐縣左店鎮(zhèn)高度重視年輕干部隊(duì)伍建設(shè)，把大力培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部作為新時(shí)期黨的建設(shè)重要任務(wù)。全鎮(zhèn)年輕干部立足崗位，著眼大局，持之以恒抓發(fā)展，千方百計(jì)解難題，不斷強(qiáng)化青年干部隊(duì)伍建設(shè)，夯實(shí)基層黨建基礎(chǔ)。

重視“思想淬煉”，持續(xù)充電筑牢定力。召開青年干部座談會(huì)，鎮(zhèn)部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員、鎮(zhèn)村共72名青年干部參加座談會(huì)議，深入了解全體青年干部工作、思想和生活情況，加強(qiáng)青年干部學(xué)習(xí)交流，充分調(diào)動(dòng)青年干部的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)新性；開展系列黨史學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，組織年輕干部觀看紅色經(jīng)典電影，舉辦專題座談會(huì)等活動(dòng)，突出政治教育和黨性教育，夯實(shí)理論根基。讓年輕干部進(jìn)一步增長見識(shí)、補(bǔ)齊短板，提高面對(duì)各種復(fù)雜問題的能力。

堅(jiān)持“嚴(yán)管厚愛”，抓牢隊(duì)伍激發(fā)能力。以實(shí)績考核樹立實(shí)干導(dǎo)向，用制度機(jī)制充分調(diào)動(dòng)左店鎮(zhèn)基層年輕干部的工作積極性。把想干事、能干事、會(huì)干事的干部及時(shí)用起來，并在工作中旗幟鮮明地為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐?dān)當(dāng)，激勵(lì)更多的干部勇挑重?fù)?dān)、奮發(fā)有為。對(duì)新錄取的后備干部，強(qiáng)化幫帶，幫助積累基層工作經(jīng)驗(yàn)。認(rèn)真完善和落實(shí)談心談話制度，11名班子成員每季度至少同本單位、包保村（社區(qū)）的年輕干部開展1次談心。同時(shí)健全激勵(lì)保障機(jī)制，加大對(duì)年輕干部的關(guān)心幫助和福利政策，力所能及提供工作保障和生活便利，增強(qiáng)年輕干部事業(yè)心和工作責(zé)任感。

勇于“主動(dòng)作為”，履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)一線。自3月疫情防控形勢嚴(yán)峻之后，左店鎮(zhèn)共計(jì)56名年輕干部深入到核酸檢測點(diǎn)、高速道口、主要路口卡點(diǎn)等值守一線，靠前行動(dòng)，不斷提升實(shí)戰(zhàn)能力。同步做好“宣傳員”，發(fā)揮年輕人優(yōu)勢，主動(dòng)在新媒體、微信群等全方位、立體式開展核酸檢測和疫情防控宣傳，幫助群眾動(dòng)態(tài)了解疫情動(dòng)態(tài)。年輕干部所向，件件可顯“擔(dān)當(dāng)”。（撰稿人：錢浩  審核人：嚴(yán)田心）