近年來，長豐縣水湖鎮(zhèn)始終堅持黨建引領，聚焦三個方面，挖掘村居資源，壯大村級集體經濟，賦能鄉(xiāng)村產業(yè)振興發(fā)展，在鄉(xiāng)村振興路上跑出“加速度”。

聚焦黨建引領，凝聚組織力量。由鎮(zhèn)黨委指導、村黨組織牽頭，成立25個村級集體經濟合作社，依托合作社產業(yè)鏈建立黨支部，將黨員聚集在產業(yè)鏈上，發(fā)揮黨組織的凝聚作用。壯大組織隊伍，豐富基層黨組織力量。選派三批共10名鄉(xiāng)村振興指導員駐村，為所在村爭取項目資金共1535萬元；公開招考30名村級后備干部，助力鄉(xiāng)村產業(yè)發(fā)展。深化村企結對共建，推動合作共贏。村居利用集體資源與龍頭企業(yè)開展合作，形成“以企帶村、以村促企、互促共贏”的發(fā)展新格局，全鎮(zhèn)已有4個村級黨組織與有黨組織的企業(yè)探索實施“聯建”。今年上半年，各村經營收入合計約1637萬元，村級集體經濟經營性收入達50萬的合作社有18個，達100萬的有4個。其中，李楊村集體經濟經營收入和經營收益均已超過200萬。

聚焦標桿示范，發(fā)揮先進力量。培育扶持產業(yè)振興帶頭人，讓其成為帶領廣大農民增收致富的重要力量，營造“頭雁領航、群雁齊飛”效應。讓“黨員帶群眾”，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。聚合駐村工作隊、村干部、黨員三支力量，帶頭示范，引領產業(yè)發(fā)展；激勵支部黨員帶頭學、帶頭干，起到一個黨員帶動一片群眾的效果。讓“老板帶老鄉(xiāng)”，攜手共同走向富裕路。打好“親情牌”，組織開展座談會、技能培訓講座，宣講前沿農業(yè)科技成果，加強回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)老板與農戶聯系，共同向產業(yè)標準化、智能化邁進。選樹一批優(yōu)秀村“兩委”、駐村干部、先鋒黨員和產業(yè)先進個人，宣傳先進事跡。以李楊村黨支部書記郭同豐、“草莓皇后”蔣秀芝、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)老板田峰為主要代表，撰寫新聞稿信息，拍攝電教片，推送至各大媒體平臺，樹先鋒立標桿，激發(fā)發(fā)展動力。

聚焦探索革新，激發(fā)創(chuàng)新力量。盤活村居資源，形成多元化發(fā)展新業(yè)態(tài)。鞏固草莓產業(yè)優(yōu)勢，逐步形成清單化管理、訂單式銷售；遵循“一村一策”發(fā)展理念，挖掘村居資源優(yōu)勢，發(fā)展畜禽養(yǎng)殖、綠色蔬果等產業(yè)；以一產促二三產，因地制宜拓展草莓深加工、鄉(xiāng)村旅游等產業(yè)；草莓季后開展農資廢品回收利用工作，因時因勢發(fā)展特色產業(yè)，李楊村回收草莓秧、廢舊農資物品約320噸，價值約22萬元。注重人才選育，促進技術革新。構建“院校+合作社+基地+農戶”發(fā)展模式，積極引進大中專院校人才，打造草莓培育試驗基地，研發(fā)培育優(yōu)良品；完善功能配套，“筑巢引鳳”，大力招攬農業(yè)專技人才和“田教授”鄉(xiāng)土人才匯聚水湖；依托電教遠教培訓基地，接收培訓生產經營型職業(yè)農民、專業(yè)服務型新型職業(yè)農民上千人次，為新型職業(yè)農民群體注入新鮮血液。（撰稿人：操鑫審核人：劉小娟）