近年來，長豐（雙鳳）經開區聚焦流動黨員管理難覆蓋、教育難落實、作用難發揮等現實問題，通過建強組織鏈、抓實教育鏈、延伸作用鏈，推動流動黨員教育管理實現從“有形覆蓋”向“有效賦能”深度轉變，確保黨員“流動不流失、高飛不斷線”。

織密組織鏈條，確保高飛風箏不斷線。筑牢組織根基是抓好流動黨員教育管理的基礎。堅持“黨員流動到哪里，組織就覆蓋到哪里”，著力構建線上線下協同、條塊結合的組織體系。制定《雙鳳經開區流動黨員教育管理“十二條”》，線上依托智慧黨建平臺，完善流動黨員信息庫，實現組織關系轉接、信息動態更新“一網通辦”，做到“流出流入雙向掌握、線上線下同步管理”。線下結合社區網格、企業園區和商務樓宇，持續開展“組織找黨員、黨員找組織”活動，通過定期排查、數據比對、社區企業聯動等方式，全面摸清流動黨員底數，及時納入組織管理。對就業集中、穩定性較強的黨員，依托產業鏈、項目一線設立功能型黨小組；對分散流動的黨員，按照屬地原則納入社區黨組織或流動黨員聯絡站，確保人人“歸隊有組織、學習有陣地”。截至目前，全區系統納管流動黨員380余名，18個社區分別依托黨群服務陣地打造“流星之家”，基本實現組織覆蓋無死角、教育管理不斷線。

精準教育供給，實現學習賦能不斷檔。貼近實際、分類施教是提升流動黨員教育質效的關鍵。摒棄“一刀切”模式，依托“鳳梧課堂”主陣地，構建起差異化、精準化的學習體系。針對在企在職黨員，鼓勵、指導企業開設“午間微課堂”“班后一刻鐘”等靈活課堂，開展政策解讀、技能提升專題培訓；針對靈活就業、分散流動的黨員，依托社區“流星之家”組織晚間學習、周末觀影討論，實現學習就業兩不誤。線上教學突出便捷靈活，開展線上結對幫學，依托學習強國、“雙鳳發布”微信公眾號和流動黨員微信群，推送安全生產、權益保障等定制課程，實現“指尖學習”常態化。針對年老體弱、行動不便的黨員，持續開展“送學上門”行動，組建由支部書記、紅色小管家等組成的送學隊伍，攜帶“學習賦能包”開展結對幫學，傳遞組織關懷。今年以來，全區累計開展各類定向教學活動80場，覆蓋黨員超1000人次，切實增強教育的針對性和實效性。

搭建作用平臺，推動奉獻作為不離線。引導流動黨員融入當地、服務發展是教育管理的最終目標。持續擦亮“流星計劃”，激勵流動黨員亮身份、作表率、促發展。持續深化“流星之家”服務功能，將其打造為流動黨員參與治理、開展志愿服務的“前哨站”。鼓勵具備專業特長或從業經驗的流動黨員加入“紅色小管家”隊伍，參與社區協商、項目咨詢，為基層治理注入新活力。圍繞產業發展、文明創建、安全生產等中心任務，設立“流星先鋒”“黨員先鋒崗”，引導流動黨員立足崗位建功立業。依托寧家鋪子等黨群服務站，、建立健全流動黨員作用發揮積分評價和反饋激勵機制，鼓勵流動黨員積極參與政策宣傳、扶老助弱、環境整治等基層治理工作，常態化開展志愿服務激發參與熱情、增強歸屬感。今年以來，組織流動黨員參與社區活動200余次，提出合理化建議100余條，有效助推企業和社區解決一批實際問題，實現“流入”與“貢獻”同頻共振。（撰稿人：李玉，審核人：吳先智）